Quelles sont les démarches à effectuer pour embaucher un salarié à mon domicile ou un assistant maternel ?

Pour embaucher un salarié à votre domicile ou un assistant maternel, vous devez être immatriculé auprès de l’URSSAF (Union de Recouvrement des cotisations de Sécurité Sociale et d’Allocations Familiales).

• Si vous embauchez un salarié à domicile, c’est le Centre National du CESU qui s’en occupe. Nous vous invitons à cliquer sur le lien ci-contre pour l’embauche d’un salarié à domicile
• Si vous embauchez un assistant maternel, vous devez vous rapprocher de votre CAF ou de la Mutualité Sociale Agricole (MSA).
   

Pour obtenir votre numéro employeur et bénéficier des aides, téléchargez et remplissez une demande de complément de libre choix du mode de garde.
Après traitement de votre dossier, la CAF ou la MSA le transmet directement à Pajemploi.

Pour vous aider dans le recrutement de votre salarié et faciliter son entrée en poste, retrouvez sur particulier-employeur des outils, dont une check-list des formalités à faire avant, pendant et après l’embauche.