3 - L'embauche

Qui doit signer le contrat de travail ?

Le contrat de travail écrit devra être signé par vous et par votre salarié. Le contrat de travail écrit comprend les conditions essentielles et détermine la période d’essai, l’emploi et les tâches à accomplir, la durée de travail et la rémunération.

Pour vous aider:
Pour un salarié à domicile : https://particulier-employeur.fr/rediger-son-contrat/
Pour un assistant maternel: https://particulier-employeur.fr/rediger-son-contrat-2/