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Découvrez les dernières informations essentielles à connaître.

Publié le 26/07/2021 | Modifié le 27/07/2021
La formation de votre salarié, c'est important !

Vous souhaitez que votre salarié gagne en compétences pour la réalisation de son travail ? Ce sera encore plus simple à partir du 1er août grâce à un nouvel accord relatif à la professionnalisation des salariés et des assistants maternels du particulier employeur. Découvrez les dispositifs

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Les nouveaux salaires minimums des salariés à domicile !

Au 1er juillet 2021, les salaires minimums des employés à domicile (nounou à domicile, femme de ménage, auxiliaire de vie ...) sont revalorisés. Faites le point sur le tarif qui s'applique à votre salarié et vérifiez si vous le rémunérez assez.

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Une bonne rentrée des classes, à préparer avant l'été!

La fin de l'année scolaire approche...Si votre organisation familiale change en septembre prochain, le contrat de la nounou de vos enfants doit peut-être évoluer aussi. Faites le point et les démarches nécessaires dès à présent pour partir en vacances sereinement.

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Travaillés, chômés, rémunérés… Devenez incollable en gestion des jours fériés !

Lundi de pâques, 1er mai 8 mai… la saison des jours fériés est arrivée et vous vous demandez comment gérer la paie. On vous explique techniquement si vous devez payer quelque chose en plus du salaire mensualisé ou au contraire déduire une journée de la rémunération.

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Bientôt une nouvelle et unique convention collective pour l’emploi à domicile

Les particuliers employeurs vont prochainement pouvoir s’appuyer sur un nouveau cadre juridique avec des démarches simplifiées et innovantes !

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Crédit d’impôt : remplissez votre déclaration 2021 !

Vous employez une nounou que vous déclarez à Pajemploi ? Une auxiliaire de vie ou une femme de ménage en Cesu ? Vous bénéficiez d’un crédit d’impôt pour l’emploi de votre salarié. Pensez à bien remplir votre déclaration d’impôt pour bénéficier de l’aide fiscale.

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La vaccination est accessible pour votre assistant de vie !

La vaccination est ouverte, sans condition d’âge, à votre assistant de vie afin de le protéger et vous protéger de la Covid-19

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Assistant maternel ou garde d'enfants à domicile : comment choisir ?

Vous avez besoin de faire garder votre enfant ? Vous recherchez un mode de garde individuel et vous vous demandez quelles sont les différences entre un assistant maternel et un garde d'enfants à domicile, tous deux fréquemment appelés « nounou » ? Comment choisir ? Découvrez les principales distinctions entre ces deux métiers.

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C'est le printemps ! Embauchez un salarié pour l'entretien de votre jardin

Le printemps a pointé le bout de son nez mais votre jardin fait grise mine ? C'est le moment d'embaucher un employé d’entretien et petits travaux / Homme-Femme toutes mains pour vous aider dans l’entretien de vos espaces extérieurs !

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Rejoignez le conseil des prud’hommes près de chez vous et représentez les particuliers employeurs !

Vous êtes actuellement particulier employeur, vous disposez de temps libre et vous êtes volontaire pour représenter l’activité à domicile au sein d’un des 210 conseils des prud’hommes ? En 2021, devenez candidat à la désignation des conseillers prud’hommes !

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Élection syndicale 2021 : le vote de vos salariés compte !

Particuliers employeurs : du 22 mars au 6 avril 2021, vos salariés vont participer à l’élection des syndicats qui les représenteront et les conseilleront dans leurs vies professionnelles ! Parlez-en à vos salariés, car voter est toujours une démarche citoyenne !

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Les aides financières dans les DROM

En employant en direct un salarié à domicile, vous bénéficiez de nombreuses aides qui font baisser le prix de l’emploi. On vous donne un aperçu.

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Votre salarié est absent ? Utilisez le CDD !

Votre nounou est absente ? Et si vous aviez recours au contrat à durée déterminée (CDD) pour la remplacer ?

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De bonnes nouvelles pour votre crédit d’impôt !

Particuliers employeurs : votre avantage fiscal reste inchangé ! Le gouvernement stabilise le périmètre du crédit d’impôt et confirme la mise en place d’un versement mensualisé dès début 2022.

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Les nouvelles mesures 2021 à connaître !

Aides, congés, déclarations...une nouvelle année n'arrive jamais sans son lot de nouveautés. Ce qu'il faut retenir en 2021 !

Alessio: " Je paye mon assistant maternel au minimum, elle me dit qu'elle doit être augmentée parce que le Smic a changé, est-ce vrai ?"

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Nouveau : des offres de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels pour vos salariés !

Particuliers employeurs : les partenaires sociaux lancent un tout nouveau service qui vient améliorer le quotidien des 1,4 million de salariés du secteur de l'emploi à domicile ! Parlez-en vite à vos salariés !

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Crédit d'impôt : Une avance versée aux particuliers employeurs le 15 janvier 2021

Vous employez une nounou que vous déclarez à Pajemploi ? Une assistante de vie ou une femme de ménage en Cesu ? Il est temps de faire le point sur votre avantage fiscal en janvier 2021 !

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De nouveaux droits dans les DROM (hors Mayotte) au 1er janvier 2021

Vous résidez en Guyane, en Guadeloupe, en Martinique ou sur l’Ile de la Réunion et vous employez une femme de ménage, une nounou ou une aide à domicile ? Depuis le 1er janvier 2021, la convention collective des salariés du particulier employeur s’applique. Découvrez ce que cela change pour vous et votre salarié.

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Calcul de l'indemnité de rupture de votre assistant maternel en période de "chômage partiel"

Vous employez un assistant maternel et vous procédez à un retrait d’enfant à partir du 16 décembre 2020 ? Les partenaires sociaux de la branche des assistants maternels ont adopté une position exceptionnelle en raison de la crise sanitaire liée à la Covid-19, afin de prendre en compte les périodes d’indemnisation exceptionnelle, inspirées du chômage partiel, dans le calcul de l’indemnité de rupture.

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Spécial DROM : suppression de la déclaration nominative simplifiée (DNS) et passage au CESU

Dans les départements d’Outre-Mer (DROM), la DNS est supprimée depuis le 1er octobre 2020. Particuliers employeurs, vous devez désormais déclarer votre salarié au CESU. On vous explique !

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Nouveau confinement, comment s'organiser ?

Dans le contexte du nouveau confinement, toutes les activités de l’emploi à domicile doivent pouvoir se poursuivre dans le respect des dispositions en vigueur et des précautions sanitaires.
Voici tout ce que vous devez savoir pour organiser la poursuite d'activité de votre salarié.

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Pajemploi : heures complémentaires, majorées et supplémentaires, régularisation du salaire net !

Vous embauchez un assistant maternel ou un salarié à domicile ? Depuis le 1er janvier 2019, son salaire net a évolué suivant le type d’heures effectuées.
Si le Cesu applique ce dispositif depuis quelques temps, Pajemploi vient juste de prendre en compte le nouveau net à verser, faites le point !

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Covid 19 - Besoin d’un soutien financier exceptionnel ? Le régime de retraite complémentaire Agirc-Arcco peut vous aider

Si vous connaissez des difficultés financières du fait de la crise sanitaire Covid 19 et que vous êtes salarié du secteur privé, vous pouvez solliciter une aide exceptionnelle auprès de l’Agirc-Arcco, le régime de retraite complémentaire obligatoire des salariés du secteur privé.

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Tous responsables, tous protégés ! Les bonnes pratiques à adopter avec votre salarié

Découvrez toutes les informations nécessaires, ainsi que notre guide pratique qui a reçu l’approbation du Ministère du Travail et du Ministère des Solidarités et de la Santé.

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Toutes les consignes de prévention à retenir contre la Covid 19

Comment se protéger pour éviter que la maladie ne se propage ? Comment porter un masque ? Quelle est la technique efficace pour bien se laver les mains ? Retrouvez tous nos conseils de prévention pour vous protéger ainsi que votre entourage et lutter efficacement contre la propagation de l’épidémie.

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FAQ Covid-19 : tout savoir sur les règles et dispositifs actuellement en vigueur

Retrouvez toutes les réponses de nos experts à vos questions selon votre situation pour bien gérer la relation de travail avec votre salarié ou assistant maternel :

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Vous déménagez... et votre salarié à domicile ?

N'oubliez pas que votre domicile est le lieu de travail de votre salarié. Vous devez en conséquence vous interroger sur les conséquences de votre déménagement sur son contrat de travail.
Retrouvez tout ce que vous devez savoir en bref !

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Récupérer vos clés pendant les vacances, c'est possible ?

Votre salarié est en vacances. Vous souhaitez récupérer votre double de clé pour le confier à son remplaçant ou à vos locataires saisonniers ou à vos amis à qui vous prêtez votre logement.
Pouvez-vous le faire ?

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Le prélèvement à la source, ça se passe comment ?

Le prélèvement à la source entre en vigueur le 1er janvier 2020 pour les salariés à domicile et les assistants maternels. Mais pas d’inquiétude, des procédures simplifiées ont été créées afin de vous aider !

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Un baby-sitter pour les fêtes ?

Vous n'avez pas de solution pour faire garder vos enfants pour le réveillon du 31 ? Faites appel à un baby-sitter.
Pour cela, commencez dès maintenant vos recherches.

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Grève des transports, comment gérer ?

La grève des transports peut avoir des impacts sur la venue de votre salarié à domicile ou perturber l'accueil de votre enfant par son assistant maternel. Comment gérer ces aléas ?

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"Ma nounou fait grève... Je fais quoi ?"

Votre salarié souhaite s'absenter pour participer à un mouvement de grève.
Vous vous demandez s'il a le droit, si vous devez le payer ou même comment le remplacer ?

Voici ce que vous devez savoir en quelques lignes.

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Une visite médicale à l'embauche ?

Vous êtes employeur, vous avez l'obligation d'assurer le suivi individuel de l'état de santé de votre salarié. Cela commence dès l'embauche, avec la visite médicale d'information et de prévention auprès de la médecine du travail.
Comment, pourquoi ? On vous dit tout !

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Suppression de la déclaration Urssaf = obligation de déclarer au Cesu ?

La déclaration au Cesu de votre salarié à domicile devient obligatoire. Découvrez comment passer de l’Urssaf au Cesu.

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Tout sur les congés par anticipation !

Votre salarié souhaite prendre des congés mais ce n'était pas prévu. Faites le point pour savoir s'il peut en prendre.

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Quels droits pour les aidants ?

Violette « Mon mari est handicapé depuis son accident, je l’aide au quotidien et ne peux plus travailler. Ai-je des droits ? »

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Du nouveau pour le crédit d'impôt !

Comme annoncé par le Gouvernement, depuis 2020 un versement mensuel de votre crédit d'impôt est expérimenté.
Qu'est-ce-que cela signifie ?

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Le prélèvement à la source : cela se passe comment ?

Le prélèvement à la source pour les salariés à domicile et les assistants maternels est entré en vigueur le 1er janvier 2020. Des procédures simplifiées ont été créées spécifiquement pour vous, particuliers employeurs, pour gérer ce dispositif.

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Cadre de vies : l'application pour gérer en toute sérénité !

Découvrez l’application gratuite « Cadre de vies » proposée par IPERIA L’institut, pour gérer la relation avec votre salarié à domicile en toute tranquillité.

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Les barèmes des indemnités Kilométriques

Chaque mois pour connaitre la rémunération à payer, vous calculez les frais kilométriques de la nounou de vos enfants ou de votre aide à domicile, en fonction des trajets réalisés. Si vous appliquez le barème fiscal, pensez à modifier les montants à compter la paie du mois de mars 2020, ils ont changé.

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Les impôts des salariés à domicile en 2019

Le prélèvement à la source tout le monde en parle mais comment ça va se passer pour votre salarié.

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Cesu+ et Pajemploi+

Cesu + et Pajemploi +, qu'est-ce que cela change pour vous ?

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